Formación a la medida
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Relaciones laborales y personales. (Equipos multigeneracionales).
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Balance vida personal / vida laboral.
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Manejo efectivo de quejas,reclamos y sugerencias en la atención al cliente.
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Mindset:Implementar una mentalidad flexible de crecimiento laboral.
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Cooperación y trabajo colaborativo/team-building.
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Manejo de conflictos con superiores, personas a su cargo y colegas.
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Manejo del tiempo:Habilidades de gestión y optimización del tiempo.
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Liderazgo corporativo y habilidades emocionales.
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Change management: Creencias mentales limitantes.
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Entrenamiento en Inteligencia Emocional (IE / EQ): Toma de decisiones y Comunicación asertiva/efectiva y empática, para la resolución de conflictos.
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Manejo y gestión de las emociones: Manejo psicológico, regulación emocional y gestión del Estrés.
Trastornos emocionales asociados al trabajo y la contingencia.
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Depresión
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Ansiedad
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Estrés/postraumático
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Adicciones
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Trastornos del sueño y alimentación.
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Intervención en crisis /primeros auxilios psicológicos.
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Resiliencia.
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Reinvención profesional y personal (Proyecto de vida/ Nueva normalidad).
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Bournout.
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Transtornos/crisis de pánico y ansiedad.
Campañas de difusión
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Capacitaciones, programas y curso/taller: En tiempo real, por diferentes plataformas de comunicación.
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Atención psicológica online y presencial.
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Campañas difusión: Cápsulas, podcast y/o videos en Bienestar laboral, en conjunción con el área de comunicaciones de la empresa, para crear consciencia sobre las formas en que tus colaboradores pueden cuidar su salud mental.
BENEFICIOS
Información de tus colaboradores por cada intervención realizada
Profesional experto
en psicología
Atención pronta a tus colaboradores
Paquetes de acompañamiento a tu medida y presupuesto
Informes de la salud emocional de tu compañía.
Disminuir del absentismo y presentismo de los empleados, tras el apoyo emocional y el programa de Bienestar Laboral.